Что нельзя делать при первых знакомствах на работе

admin, Статьи про работу, 13 Янв, 2015

Что нельзя делать при первых знакомствах на работеПервые дни на работе очень важны именно в этот период формируется мнение о новом коллеге. Многие не знают, как правильно себя вести, чтобы создать позитивное впечатление и влиться в новый коллектив.

Многие психологи говорят о практике безболезненной адаптации нового сотрудника в команду. Она включает в себя:

• Знакомство с коллегами в игровой обстановке.

• Специальный тренинг, который поможет новому сотруднику влиться в коллектив.

Но такая практика принята только в западных компаниях.

Если вы решили создать правильное впечатление о себе в первую рабочую неделю, то нужно полагаться на свои усилия и стараться не допускать нижеперечисленных ошибок.

Не ждите, пока вас поприветствуют первыми.

Обычно руководитель представляет новичку коллектив. Но всех запомнить невозможно с первого раза. Но будет верной тактикой поприветствовать первым своих коллег. Если перед вами несколько коллег, и вы не знаете, с кем поздороваться в первую очередь, то выберите самого старшего из них.

Не игнорируйте кого-то из своих сотрудников.

Если вы проходите мимо своих коллег с мрачным деловитым видом, то вас могут понять неправильно. Хорошим тоном будет легкий кивок головой или улыбка. Вы должны себя презентовать как вежливый позитивный человек.
Задавать личные вопросы.

Вы познакомились с кем-то из сотрудников, и у вас завязался неформальный диалог? Это здорово, но не пытайтесь забрасывать коллегу личными вопросами, это будет бестактно с вашей стороны. Не переступайте границы вежливости. Если вас приняли доброжелательно, это не повод для расспросов и личных разговоров.

Поддаваться своим эмоциям.

Смена обстановки, знакомство с новым коллективом — это всегда огромный стресс для психики человека. Но не стоит откровенничать и признаваться всем подряд, как вам тяжело. Коллеги могут подумать, что вам не нравится новая обстановка и это создаст неблагоприятный рабочий фон.

Задавать бессмысленные вопросы.

Многие люди, попадая на новое рабочее место, хотят как можно быстрее адаптироваться к работе и вникнуть в дела. Как правило, у новичков возникает масса вопросов. Их задавать можно и нужно. Перед тем, как задавать интересующие вопросы, нужно составить их список. Не стоит задавать одни и те же вопросы несколько раз, если вы получили ответ, то старайтесь не забыть информацию и записать ее в блокнот. Не нужно мучить коллег бессмысленными вопросами, вы должны понимать, о чем спрашиваете.

Leave a Reply



© 2010-2015, Кадровое агенство "Твой Выбор"